大连丰和电力科技有限公司8月生产部为了提高车间文化建设,重视安全明确责任和义务,同时结合实际,以人为本,重视员工基础技能,从生产源头剖析产品质量问题,从而达到全员参与,全方位管理生产的目标,开始进行教育培训工作。
☆压注车间:从自身找原因,深度剖析问题产品
针对近期在生产中出现的质量问题,尤其是极柱类产品合格率低的情况,压注车间将解剖产品汇总照片样本成案,分类逐一进行分析研究,从自身找原因,深度剖析产品问题。
☆变压器车间:抓重点,详细研究工艺细节
对变压器/电抗器产品来说最重要的核心部分就是线圈,这看似简单容易的步骤,实则是非常考验绕线员的操作技巧,变压器车间汇集技术、质检以实操为教学案例逐步研究细节事项。
☆电子车间:从实际出发,力争提高日常技能水平。
体积精小,重量轻这是电子车间常用原材料的特点,对于操作者的要求非常高,不光需要认真仔细不焊接错误,还要焊接的标准牢固,电子车间总结日常工作技巧,共同学习,力争提高全员日常技能水平。